; ?>/images/rssicon.png)
Итоги недели: кадровая паника: бонусы растут, но людей всё равно нет
Ремарки «Слова»
Паника – она внизу. Там, где нужны рабочие руки или мозги, а иногда и то, и другое.
Паника – посередине – там, где надо верховному недоумку объяснить причинно-следственные связи – а это задача в принципе нерешаемая.
А наверху никакой паники нет – он же деревянный на всю голову, и окружил себя таким же – по принципу чтобы, не дай бог, кто-то не оказался умнее него, а то ж подсидит, или ещё какую козу затеет! Как Пригожин, колторого он проморгал.
Но поскольку глупее него только плинтус, то интеллект остальных должен быть заведомо ниже плинтуса…
И вот это как раз и есть стержень всей его кадровой политики.
В общем, наверху – тишь, да гладь, да божья благодать.
Радио Свобода
В докладе Банка России, посвященном региональной экономике, описаны многочисленные ухищрения, к которым прибегает российский бизнес для того, чтобы привлечь и удержать работников в условиях острого дефицита кадров. О том, кто в конечном итоге платит щедрые социальные пакеты, сейчас и поговорим.
Последние комментарии